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客服主管/经理
- 薪资待遇：
5000-8000元
- 工作地点：迎泽-南内环
- 工作经验：不限
- 最低学历：高中
- 招聘人数：5人
- 公司规模：10000人以上
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岗位职责:
1.受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复
2.与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训
3.具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，提高客户满意度。
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5000-8000元
养老保险医疗保险工伤保险
- 迎泽-南内环
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申请
今天
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售后客服
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店-平阳路
- 工作经验：1年以内
- 最低学历：大专
- 招聘人数：5人
- 公司规模：20-99人
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任职要求：
1，大有一定的客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力。
2，热爱工作，敬业，勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。
3，口齿清楚，普通话标准，有良好的沟通应变能力
4，大专或大专学历以上
5，熟练
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3000-5000元
房补
- 小店-平阳路
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申请
14小时前
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客服经理
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：太原
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：2人
- 公司规模：20人以下
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3000-5000元
- 太原
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申请
07-12
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府东街移动诚聘话务员客服3000...
- 薪资待遇：
2000-3000元
- 工作地点：杏花岭-府东府西
- 工作经验：不限
- 最低学历：高中
- 招聘人数：20人
- 公司规模：100-499人
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由于工作比较繁忙，没时间回复简历，请所有求职者来电咨询面试。打电话咨询面试者优先安排入岗！！敬请谅解！！
早九晚六，六日双休，法定节假日。
岗位职责：
1、通过移动系统给指定的移动客户在线开通业务。
2、按工作流程处理呼出电话，并进行完整
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2000-3000元
加班补助做五休二
- 杏花岭-府东府...
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申请
07-11
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室内客服专员3000起
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店-平阳路
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：5人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责：
1、部门组织结构的制订和优化，客服部门业务操作规范；
2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行；
3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标；
4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报；
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3000-5000元
五险一金带薪年假交通补助
- 小店-平阳路
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申请
07-03
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北营中通招聘客服主管一名
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：1人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责:
招聘客服主管一名，基本工资3000元，全勤100，房补100或管住，加提成。试用期2天休假，转正3到4天。要求有快递行业经验，思维敏捷。有干劲的。
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3000-5000元
包住房补年底双薪
- 小店
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申请
06-27
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轻松客服邀约3000起
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店-平阳路
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：3人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责：
1、部门组织结构的制订和优化，客服部门业务操作规范；
2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行；
3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标；
4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报；
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3000-5000元
五险一金带薪年假交通补助
- 小店-平阳路
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申请
06-27
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室内轻松客服无压力3000起
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店-平阳路
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：3人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责：
1、部门组织结构的制订和优化，客服部门业务操作规范；
2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行；
3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标；
4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报；
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3000-5000元
五险一金带薪年假交通补助
- 小店-平阳路
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申请
06-21
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银行专员/销售经理/储备主管
- 薪资待遇：
5000-8000元
- 工作地点：迎泽-桃园
- 工作经验：1年以内
- 最低学历：大专
- 招聘人数：10人
- 公司规模：10000人以上
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岗位职责:岗位职责:1.协助经理按时完成公司下达的各项指标；2.协助组织和主持部门经营会议，定期进行业务分析；3.按照公司要求举办各类职业说明会；4.对本部门新人出勤、各项指标进行统计汇总，确保团队稳步成长；福利待遇:1.双休+法定节假日+
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5000-8000元
带薪年假养老保险医疗保险
- 迎泽-桃园
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申请
06-18
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轻松无压力客服3000起
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店-平阳路
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：5人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责：
1、部门组织结构的制订和优化，客服部门业务操作规范；
2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行；
3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标；
4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报；
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3000-5000元
五险一金带薪年假交通补助
- 小店-平阳路
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申请
06-15
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YJ电销小组组长
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：迎泽-桃园
- 工作经验：不限
- 最低学历：大专
- 招聘人数：5人
- 公司规模：10000人以上
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待遇：基本薪3000+职级津贴（500—2200）+业务提奖+育才津贴+长期服务津贴+管理津贴＋续期津贴+长期服务津贴+年终奖等；
要求：
1、22-35周岁，具有全日制大学专科及以上学历；
2、3年以上团队管理经验，热爱营销事业，认同公司
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3000-5000元
五险一金带薪年假年底双薪
- 迎泽-桃园
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申请
05-07
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DJ电销储备主管
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：迎泽-桃园
- 工作经验：不限
- 最低学历：大专
- 招聘人数：3人
- 公司规模：10000人以上
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1.带薪培训学习工作
2.团队管理6-15人左右。
3.主要负责日常组内小组成员考勤的管理，工作的安排，数据的分配以及相关日常工作的培训。
上班时间：行政班（8小时工作制） 单休（也会有双休）
福利：1.转正以后签订正式劳动合同，缴纳五险一
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3000-5000元
五险一金带薪年假年底双薪
- 迎泽-桃园
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申请
05-03
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客服主管/经理3000至5000
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：迎泽-服装城
- 工作经验：1-3年
- 最低学历：高中
- 招聘人数：4人
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岗位职责:接单，排单，客户沟通
任职资格:
工作时间:
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3000-5000元
餐补话补加班补助
- 迎泽-服装城
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申请
03-28
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客服主管/经理3000至5000
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：迎泽-服装城
- 工作经验：1-3年
- 最低学历：高中
- 招聘人数：4人
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岗位职责:接单，排单，客户沟通
任职资格:
工作时间:
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3000-5000元
餐补话补加班补助
- 迎泽-服装城
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申请
03-28
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2500-3000客服
- 薪资待遇：
2000-3000元
- 工作地点：迎泽-南内环
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：5人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责:
1.负责接听客户来电。
3.基于公司提供的客户信息，通过电话联系客户，进行客户回访工作。
任职资格:
1、有客服经验优先，勤奋敬业、责任心强，思路清晰;
2、普通话标准，口齿伶俐，语言表达能力强，擅于沟通;
3、头脑清晰，思维敏
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2000-3000元
带薪年假交通补助话补
- 迎泽-南内环
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申请
03-23
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无责2500+提成 诚聘邀约专员
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店-亲贤
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：5人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责：1.根据公司提供的客户源，负责将意向客户邀约到公司。
2.做好数据分析和统计，根据公司的安排跟客户进行沟通。
3.除底薪以外根据到访客户量按每人5-10元提成。
4.认真做3000以上，用心做4000以上，轻轻松松2500以上。
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3000-5000元
五险带薪年假餐补
- 小店-亲贤
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申请
03-20
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人事无责4000
- 薪资待遇：
2000-3000元
- 工作地点：小店-亲贤
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：3人
- 公司规模：10000人以上
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2000-3000元
- 小店-亲贤
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申请
03-13
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客服经理、客服、前台
- 薪资待遇：
1000-2000元
- 工作地点：迎泽-柳巷
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：6人
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1000-2000元
- 迎泽-柳巷
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申请
02-26
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急招客服/五险+双休
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：小店
- 工作经验：不限
- 最低学历：大专
- 招聘人数：3人
- 公司规模：10000人以上
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——简历投递方式：
1.直接投递个人简历，我们会在1个工作日内及时和你联系
2.短信申请，发送留下姓名+学历+专业+联系电话等基本信息，我们将优先审核面试。
3、本岗位年龄要求18-30之间，全职不接受兼职，超龄者兼职者请勿扰。
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3000-5000元
五险一金带薪年假餐补
- 小店
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申请
02-08
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中国人寿区域服务管理岗
- 薪资待遇：
5000-8000元
- 工作地点：杏花岭-北大街
- 工作经验：1-3年
- 最低学历：本科
- 招聘人数：2人
- 公司规模：1000-9999人
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岗位职责：
1、部门组织结构的制订和优化，部门业务操作规范；
2、负责业务流程的优化、以及监督和执行；
3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标；
4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报；
5、负
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5000-8000元
五险一金带薪年假餐补
- 杏花岭-北大街
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申请
11-29